組織も個人も、成長意欲は持ち続けた方がいいのは、理解できていますが、そのために正しいことをやり続けることは難しい。
それが正しいのか、どうなのかという事の判断もそうですが、何より続ける事が難しい。
その基準は「結果」であって、結果の良し悪しで都度カイゼンするという、シンプルなプロセスを実行するのも難しいなと。
いづれにしても、自分磨き、チーム磨きは止めては行けないなと、今更ながら再確認の本日会議Day.
新しいことへの”TRYする”というキーワードは、磨きを止めない呪文ですね(-^□^-)
それでは、また。
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