こんにちは 相陽建設 古橋です。
そもそも研修は好きな方なのですが、ここ数年 学びよりも実践を意識しておりました。
と言うのも、学びを中心に置いているとやっている事に常に改善改革をすべきなのではと疑心暗鬼になったり、
昨日学んだ事より、今日学んだ事の方がより有効的に思えたりして
結果、実践に移る事が難しくなってしまうからです。
そこで、しばらくは良いと思った事を実践する期間をと思っていた数年です。
しかし、先日 久しぶりにセミナーに出て見て、今まさに弊社がぶつかっている壁に対して
これをやらなければならないのかと そんな答えを見つけた気がしました。
これからそれを取り入れ実践に移すのかどうかリーダーと検討をするのですが、
学びの大切さを久しぶりに実感し良い機会に出会えました。
お誘いくださったご縁に感謝です。