住宅の主治医を目指す社長のブログ

こんにちは　相陽建設　古橋です。

本年より、人手不足もあり総務を一翼を担っているのですが

弊社のような中小企業ですとあれもこれもやらなければで

日々、バタバタとしています。

そして今の時期は、新入社員対応や勤続表彰など人事に関することが色々とある時期

準備する側となると、なかなかの業務量

新入社員研修も、例年であれば外部の研修にお願いしていたのですが

自分の会社の事だから、自分でしっかり伝えようと思い

自らがやることに・・・

同じ理由で、新卒採用も自らが・・・

総務初年度ということもあり、手探りでやるので慌ただしいですが

早く、この循環に慣れてしまいたいものです。