建設屋 経営者 社員面談202203 2022年3月25日 コメントはまだありません こんにちは 相陽建設 古橋です。 本年は、管理職の行う社員面談に同席させていただいています。 本日も、3名ほど同席させていただきました。 少々、越権行為かなとも思うのですが 1年限定での実施という事で、了解してもらっての実施です。 面談に同席してみると色々と見えてこなかった事が見えてきました。 前向きな改善提案がもらえたり 同じ施策の件でも 肯定的にとらえている人、否定的にとらえている人の両方が存在している事など ホスピタリティ日本一の建設屋に向け踏ん張りどころと感じます。 前の記事へ 次の記事へ こちらの記事もオススメです 2022年3月4日 年度の切り替わり 2022年6月13日 行動をする 2017年10月17日 応援団100のサービスメニューから風水相談ありました。